L’histoire de la CEFF débute le 2 janvier 1978, date à laquelle l’entreprise entre officiellement en activité. Celle-ci compte alors 15 personnes. Le comité d’entreprise est mis en place en 1980, alors que la société dispose de 50 personnes.

C’est en 1984 que la CEFF va changer d’adresse et prendre celle qu’elle a encore aujourd’hui. Le personnel augmentant de plus en plus comprend à cette date 83 personnes. En 1989, la société décide de prendre en charge des apprentis et d’assurer ainsi leur formation. Cela débute par l’arrivée de huit futurs ouvriers. C’est également cette année là que la CEFF met au point un four à micro ondes industriel.

Dans le but de se diversifier, la société va alors développer de nouvelles spécialités, et en 1990, elle effectue la 1ère installation haute fréquence industrielle. Alors que l’aspect sécurité prend de plus en plus d’importance dans le monde du travail, un CHSCT (comité d’hygiène, de sécurité et des conditions de travail) est créé en 1992.

L’entreprise, alors en pleine expansion, ouvre une agence au Blanc-Mesnil en 1993, alors que la CEFF comptait 120 personnes et inaugure les bâtiments de l’extension en 2001 (140 personnes).

En 2003 CEFF s’investie dans la création d’une filiale IMEC pour développer l’activité d’ingénierie mécanique au sein de son groupe. Pour poursuivre sa politique de développement.

En 2004 CEFF participe au rachat de la société FINEMIP, qui deviendra EMIP filiale de CEFF. L’entreprise continue son objectif de qualité et obtient son habilitation UIC et la certification Ism-ATEX l’année suivante.

Pour mieux servir ces clients, en 2007 CEFF modifie sa structure et s’organise en pôles de compétences.